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Justa Causa | Acionamento Indevido do SDAI gera Consequências

Alarme de incêndio

Justa causa por acionamento indevido do SDAI (Sistema de Detecção e Alarme de Incêndio) não é algo comum de acontecer, não é mesmo? No entanto, um ocorrido em São Paulo, levou um funcionário à demissão devido a esse acontecimento.


Justa causa é mantida por Acionamento Indevido

Recentemente em um hospital em São Paulo, um funcionário acionou indevidamente o alarme de incêndio do local. Certamente que esse ocorrido gerou comoção entre os pacientes, acompanhantes e a brigada de incêndio do hospital.

As providências tomadas pela brigada certificou que não havia perigo ou qualquer princípio de incêndio no estabelecimento, contudo, o funcionário foi demitido por má conduta.

Com o objetivo de reverter a demissão, o empregado ajuizou uma causa trabalhista, todavia, o processo que foi analisado em 1º grau pela desembargadora Kyong Mi Lee, manteve-se à decisão da empresa.

A desembargadora responsável pela ação, compreendeu que “o reclamante praticou ação grave o suficiente para resolver o contrato de trabalho“, um ato indisciplinar que vai contra as normas da empresa, levando-o a demissão por justa causa.

Além do mais, o funcionário alegou ter ciência do código de ética e do transtorno que o acionamento do alarme de incêndio poderia causar no hospital.


Em suma, sabemos o quão importante é o sistema de alarme de incêndio em um ambiente com grande fluxo de pessoas. É válido ressaltar a conscientização para o uso devido desses equipamentos de alarme, pois lidar com vidas requer responsabilidade.

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Alana Santos
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